bâtiments (haute marne)

Agent/Agente d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Rimaucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une commune, dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL H/F conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux, des réseaux d'eau et d'assainissement. Missions/conditions d'exercice : - Gérer et suivre le bon fonctionnement des réseaux d'eau et d'assainissement de la commune - réaliser l'entretien, la maintenance et le dépannage en propre régie dans les bâtiments communaux tous corps de métier (électricité, sanitaire, menuiserie, peinture, carrelage, plâtrerie, serrurerie, soudure,...) - assurer la propreté de l'espace public (balayage, ramassage des feuilles, mobilier urbain, ...) - effectuer le déneigement et le salage aux abords des bâtiments communaux (école, mairie, église, ...) - réaliser l'entretien courant de l'outillage, du matériel et des engins (Dépannage, entretien de premier niveau, remonter les anomalies et dysfonctionnements) - appliquer les règles d'utilisation et de stockage des produits - effectuer l'entretien des espaces verts du domaine[...]

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions principales : - entretien des Espaces Verts et Bâtiments, réparations. Activités / compétences techniques : - Conduite de véhicules (principalement véhicule avec remorque) - Entretien des bâtiments et espaces verts confiés à la gestion de la collectivité - Apport d'un soutien au service assainissement - Maçonnerie, plomberie, électricité de premier niveau . - Travaux divers (peinture, placo, ) - Aménagement divers des bâtiments de la collectivité - Entretien ponctuel de VRD de certaines zones du territoire - Débroussaillage - tonte - Désherbage dans les communes du territoire Savoir être : - Disponibilité - Ponctualité - Adaptation, prise d'initiative, rigueur, discrétion et droit de réserve - Être méthodique, autonome - Relations cordiales avec les collègues et les usagers > Moyens utilisés : Outils : véhicules, tracteur, matériel électroportatif, petit outillage, débroussailleuse, tronçonneuse, bétonnière, tondeuse > Communication / relations : - Interne : Les élus, le Responsable du pôle environnement et structures, les agents de la Communauté de Communes et du CIAS Avenir - Externe : Les fournisseurs, Les entreprises effectuant des travaux, Les Directeurs[...]

Conducteur / Conductrice des travaux publics de l'État

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Direction des Services Techniques est chargée de la gestion technique du patrimoine bâti, des infrastructures, de terrains non bâtis et du domaine publique de la Commune et de la Communauté de Communes. Au sein du service bâtiments et monument historique et sous l'autorité fonctionnelle du responsable de la gestion patrimoniale, vous participerez à mettre en place la politique d'entretien courante, technique et réglementaire, vous assurerez la gestion des bâtiments du point de vue technique et participerez aux petites opérations de réhabilitation et gros entretien. Missions : Vous êtes chargé de coordonner les opérations de contrôle et maintenance du patrimoine bâti. A ce titre vous participez aux tâches suivantes : étude et proposition des choix techniques ; mise en oeuvre des programmes d'entretien des bâtiments et de leurs équipements, ainsi que les programmes de vérifications et d'entretien périodiques ; préparation et suivi des commissions de sécurité des ERP des collectivités ; participation au déploiement du logiciel métier et de la mise à jour de ses données ; établissement des budgets de fonctionnement et des plannings de gestion. Vous gérez le montage, la planification,[...]

Chef d'équipe travaux publics

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité fonctionnelle de Madame le Maire de la Ville de Chaumont et du Directeur du Centre Technique vous aurez pour principales missions d'assurer la coordination des pôles du service bâtiment du Centre Technique de la Ville de Chaumont dans le respect des objectifs fixés par votre hiérarchie. Vos principales missions seront : 1) Participation à la mise en œuvre des projets de la collectivité : - conseiller, informer et alertes les organes décisionnels, - travailler en collaboration directe avec le directeur et/ou les élus de référence, - évaluer la mise en œuvre des projets et proposer des améliorations, - négocier les moyens temporels, humains, matériels et budgétaires et prioriser les dossiers et missions à réaliser - travailler en transversalité avec les autres chefs de service et s'inscrire dans la stratégie de communication de projets de la collectivité. 2) Gestion des ateliers bâtiments : - mettre en œuvre les orientations en matière de patrimoine bâti en proposant une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti, - superviser les projets et représenter les maîtres d'ouvrages (monter, planifier et coordonner des opérations de construction[...]

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi

Illoud, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Communauté de Communes Meuse Rognon recrute un technicien territorial. Cette intercommunalité est le fruit de la coopération entre 59 communes de la Haute-Marne. Par essence, c'est un établissement public encore relativement jeune et en plein essor qui compte de nombreuses compétences assumées par le service technique, parmi lesquelles la gestion des 9 pôles scolaires du territoire, 2 structures multi-accueil (bientôt 3), 1 RPE, 1 Maison France Services, 3 Maisons de Santé, 1 site administratif à Illoud et la gestion des espaces verts qui constituent de véritables enjeux. Le(la) Technicien(ne) territorial(e) est placé(e) sous l'autorité du (de la) Directeur(rice) Général(e) des Services. Missions / conditions d'exercice : * Encadrement des services techniques composés de 3 agents : - Organiser et contrôler le travail des agents - Manager les équipes avec efficacité et en instaurant une cohésion d'équipe - Piloter les interventions assurées par des prestataires extérieurs - Optimiser l'organisation du service pour répondre aux 2 principaux volets : * L'entretien des espaces verts * L'entretien des bâtiments - Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Riaucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la commune de Riaucourt, sous la responsabilité du Maire, vous aurez pour missions de conduire l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : 1/Entretenir et mettre en valeur les espaces naturels : mettre en forme les terrains avant les plantations (bêchage, ratissage,.), tondre les espaces verts, procéder aux plantations de fleurs, arbres, arbustes, procéder à l'entretien et à la taille de l'ensemble des végétaux, appliquer les obligations réglementaires liées aux sites, prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendies, inondations, glissements de terrain, accidents personnels), assurer des travaux de désherbage de l'espace public et des cimetières en conformité avec la loi en vigueur, débroussailler les espaces publics, coteaux et fossés, conduire les travaux d'entretien et de nettoyage des différents sites de la commune. 2/Réaliser des petits travaux de maintenance en bâtiment : identifier et signaler les dysfonctionnements dans un bâtiment, effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments[...]

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, l'agent réalise des missions fonctionnelles et/ou transversales au sein de la Communauté de Communes et assure la suppléance du Directeur en cas d'absence. 1/ Pilote et suit techniquement les opérations de travaux neufs ou de rénovation des espaces verts en s'adaptant aux contraintes et vérifie leur bonne exécution - Gestion de l'organisation des centres avec les chefs de centre technique - Poursuite de la mise en ?uvre de la démarche de gestion différenciée des espaces verts - Certification de l'activité réalisée par les agents - Gestion des plannings du personnel des centres techniques - Suivi des commandes et des stocks en lien avec le DST et les chefs de centre technique - Contribution à la mise en ?uvre opérationnelle des stratégies en matière d'énergie et d'environnement 2/ Participe de façon constante à l'exploitation des bâtiments intercommunaux (en lien avec le gestionnaire bâtiments), réalise ou fait réaliser, suit la réalisation des travaux d'entretien et vérifie leur bonne exécution - Assistance à la gestion des équipements et du patrimoine - Assistance aux opérations de réception des travaux des visites[...]

Électricien / Électricienne du bâtiment

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'équipe des moyens généraux du Centre Technique Municipal de Langres, vous êtes en charge d'effectuer tous les travaux d'installations électriques dans tous les bâtiments en construction ou en rénovation. Missions : - Effectuer tous les travaux d'installations électriques et de raccordement d'appareils électriques et création extension des réseaux informatiques et basse tension dans toutes les sortes de bâtiments en construction ou en rénovation. - Mettre aux normes les installations et en service le réseau électrique. - Intervenir sur les installations électriques (branchement, réalisation, vérifications) - Vérifier la continuité électrique du câblage et procéder aux réglages préalables à la mise sous tension. - Procéder à une série de tests pour vérifier que l'installation est bien conforme aux plans et schémas fournis au départ. - Assurer le câblage des liaisons informatiques ou de téléphonie. - Installer et régler la vidéosurveillance, et les systèmes d'alarme. - Participer aux chantiers municipaux en construction ou en rénovation. - Effectuer l'entretien et le dépannage des équipements, machines, outillages - Mettre en place des protections de chantier et/ou[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Communauté de Communes du Grand Langres et la Ville de Langres recrutent au sein du centre technique au service moyens généraux un agent d'exécution du bâtiment. Rattaché au responsable du service moyens généraux, l'agent d'exécution du bâtiment doit maintenir en état de fonctionnement les bâtiments et les équipements publics. Il doit effectuer des travaux d'entretien de petites manutentions : nettoyage des équipements urbains, petites maçonneries et peinture. Missions : - Réaliser des petits travaux d'amélioration et d'adaptation des locaux - Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, serrurerie, menuiserie...). - Effectuer des petits travaux de peinture mobilier urbain, poser du papier peint et peindre des murs. - Renseigner des documents, des fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, rapport journalier.). - Effectuer du traçage routier (stationnement, passage piétons.) - Mettre en oeuvre des bandes thermocollantes pour signalisation routière - Assurer un premier niveau de maintenance dans la limite de ses capacités techniques - Participer à toutes opérations en soutien aux autres équipes du Centre[...]

Directeur / Directrice des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Fondement juridique : Emploi n'ayant pu être pourvu par un fonctionnaire, les besoins des services ou la nature des fonctions justifiant le recours temporaire à un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, anciennement art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) Rémunération brute mensuelle : La rémunération pourra être évoquée lors d'un entretien. Cadre d'emplois des Ingénieurs territoriaux (Ingénieur en Chef, Ingénieur Hors classe, Ingénieur Principal, Ingénieur) Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général Adjoint en charge du Pôle Aménagement, en lien avec le Directeur Général des Services et l'ensemble des services départementaux, il ou elle aura pour principales missions la déclinaison opérationnelle des orientations décidées par les élus, la mise en œuvre et le suivi des projets, en lien avec les Directions et Services concernés. Il ou elle sera force de propositions concernant les procédures et le montage de projets complexes, la méthodologie de projets et le pilotage transversal de ces opérations inscrites. Il ou elle assurera le pilotage de l'évaluation de ces dernières. Tâches[...]

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Le Montsaugeonnais, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au cours de votre formation, en liaison et tutorat des techniciens de maintenance, vous serez amené à assister et/ou effectuer les missions suivantes : - Actions de maintenance corrective sur les bâtiments et équipements de l'entreprise - Actions de maintenance préventive (logiciel GMAO) - Vérification hebdomadaire du bon fonctionnement des matériels en place (production d'énergie, fabrication, climatisation, emballage, épandage...) et de l'état des bâtiments (sols, murs, toitures, sécurités...) - Surveillance journalière de la STEP (station d'épuration) - Relevés des consommations d'énergie chaque semaine - Contrôle de la sécurité incendie mensuellement. - Gestion des caisses à outils de la maintenance pour les zones alimentaires (inventaire, état.) - Participation à l'inventaire de pièces détachées annuel. - ainsi que d'autres tâches non énumérées ci-dessus en cas de besoin.

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dotée d'un patrimoine riche et varié, historique, moderne et contemporain, pour certains classés ou inscrits à l'inventaire des monuments historiques ou encore labellisés Patrimoine du 20ème siècle, la Ville de Chaumont renforce son équipe de maitrise d'ouvrage et gestion immobilière afin de poursuivre ses investissements et ainsi renforcer son attractivité par la mise à disposition de lieux éducatifs, sportifs, culturels répondants aux aspirations de toutes les générations. Au sein de la Direction de la Logistique et du Patrimoine Bâti et, sous l'autorité du Directeur, vous serez chargé(e) des activités suivantes : 1/ Conduite d'opérations, passation des marchés et suivi du maître d'œuvre : - établir le(s) cahier(s) des charges, et déterminer l'enveloppe budgétaire nécessaire à chaque projet, - négocier avec les entreprises, - analyser les propositions techniques et financières, et analyser et valider les documents de la maîtrise d'œuvre. 2/ Représentation du maître d'ouvrage et coordination de l'activité des entreprises : - contrôler l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels, - savoir conduire et diriger un chantier (coordination[...]

Mécanicien / Mécanicienne agricole

Emploi

Baudrecourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de son développement, DR Agri recherche des mécaniciens agricoles. Vous aurez pour missions : Diagnostiquer la panne ou l'anomalie dans le fonctionnement du matériel Intervenir sur des domaines spécifiques (pulvérisation, électronique, hydraulique, climatisation ) Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux Effectuer l'ensemble des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage : - des engins et matériels (réglages, tests, dépannages) : de toutes les marques vendues par l'entreprise - des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages) - des bâtiments de l'entreprise (entretien courant) Effectuer les déplacements nécessaires pour assurer le dépannage et les réparations dans les différents sites ou chez les clients Préparer le matériel neuf et d'occasion Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention Respecter la gestion du stock de pièces détachées : Rangement, organisation, et approvisionnements Utiliser des outils de diagnostic spécifique Proposer au responsable tous les moyens permettant de développer le Service Après-Vente (SAV) Respecter[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bourbonne les Bains recherche pour intégrer son service technique, un technicien polyvalent h/f. Nous recherchons un Technicien compétent et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Technicien polyvalent, vous planifiez, organisez et pilotez les activités de maintenance de corps d'état secondaire (maçonnerie, serrurerie, menuiserie, revêtements de mur et de sol, plomberie) et voirie réseaux divers (VRD) en animant son équipe. Responsabilités : - Gestion de l'équipe - Attribue les bons de travaux - Planification des activités/interventions internes/externes - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Centralise les devis de produits/de prestations, - Contrôle les livraisons des fournisseurs - Contrôle et suivi de l'état et du fonctionnement des équipements/des installations - Contrôle et suivi de la qualité des prestations réalisées par son équipe et par les entreprises extérieures Exigences : - CAP/BEP ou Bac dans le domaine du bâtiment - Permis B Sont appréciées : - Expérience préalable dans le dépannage d'équipements serait un atout - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes -[...]

Manœuvre manutentionnaire

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) Vous n'avez pas le vertige ? Vous êtes un(e) bricolo ?? Nous avons une offre pour vous ! Nous client a besoin d'une personne pour aider son équipe sur les chantiers. Attention, il ne faut pas avoir le vertige car vous allez être amené à monter sur les toits. Voici les différentes missions : -Réaliser opérations de nettoyage, de maintenance, de protections extérieurs de bâtiments -Aider pour la pose des éléments de couverture, d'étanchéité -Aider à déposer les matériaux d'isolation (laine de verre, de roche, film d'étanchéité, contre lattage, ... ) -Aide à découper et poser les tuiles, ardoises, tôles, ... -Aide pour la pose des fermetures menuisées en toiture et réaliser les raccordements d'étanchéité -Respecter les règles de sécurité, et savoir travailler sur des nacelles ou échafaudages Pour ce poste, il faut aimer travailler à l'extérieur, être manuel et respecter les consignes ! Nous acceptons des débutants Mission renouvelable jusqu'à 18mois

Maçon / Maçonne

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

CRIT Saint-Dizier recherche pour son client un maçon (h/f) sur le secteur de Saint-Dizier. Vos missions: - Préparer le chantier et son environnement (mise en place d'accès, clôtures et d'échafaudages), - Recueillir et interpréter les plans de construction conçus par les architectes, - Creuser les fondations et couler les dalles de la construction, - Monter les structures des bâtiments, poser des briques, des pierres ou des blocs de parpaings, - Préparer et appliquer les mortiers ou les enduits, - Concevoir des ouvertures (fenêtre, porte, etc.), - Poser des planchers, - Rénover une surface, - Réaliser un coffrage, Salaire à définir Horaires variables Mission longue durée Votre profil: - Expérience en maçonnerie ou titre - AIPR - Habilité et motivation

Maçon / Maçonne

Emploi

Clefmont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous serez chargé de la rénovation et de la pose d'éléments de toiture sur des bâtiments neufs et anciens. Avoir des connaissances aussi en maçonnerie et zinguerie. Formation interne possible pour débutant en couverture. Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 17h .

Couvreur / Couvreuse

Emploi Menuiserie - Charpente

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Depuis 8 générations, notre entreprise familiale est présente dans le domaine de la charpente bois et couverture traditionnelle. Notre entreprise allie à la fois des travaux sur le patrimoine classé ou non, pour son savoir-faire ancestral et des travaux sur les constructions contemporaines dotées des derniers savoir-faire technologiques. Sur les chantiers, nos collaborateurs mettent en œuvre tout leur savoir-faire pour offrir le meilleur à nos clients. Que ce soit sur la sécurité et la pénibilité, l'entreprise s'est dotée des moyens les plus adaptés et performants de manière à ce que nos collaborateurs soient concentrés à exercer leur métier en toute sécurité, avec des formations adaptées. Maîtres artisans, labellisés Entreprise du Patrimoine Vivant, certifiés Construction Bois par CTB Certification, nos collaborateurs mettent au service de leurs clients le meilleur de leur savoir-faire et le transmettent chaque jour aux jeunes apprentis. Vous êtes âgé(e) de 18 à 30 ans et souhaitez apprendre un métier, acquérir une formation tout en travaillant. L'employeur propose de vous former au métier de COUVREUR. Vous travaillerez en équipe sur tout type de chantiers de réhabilitation,[...]

Chef du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de l'Urbanisme, et sous l'autorité de la Directrice, vous aurez en charge le pôle d'instruction du droit des sols. Le pôle ADS assure l'instruction des demandes d'autorisations d'urbanisme pour l'ensemble des communs membres de la communauté d'agglomération de Chaumont, pour celles couvertes par un document de planification, et assure actuellement une prestation de service pour les communes d'un EPCI limitrophe. Le nombre d'actes délivrés annuellement est de l'ordre de 2500 actes. Vous serez donc chargé(e) des activités suivantes : 1. Encadrement et animation de l'équipe (4 instructeurs et 1 assistant administratif) : -définir et prioriser les missions des agents, -organiser leur travail dans les délais réglementaires qui encadrent les procédures d'instruction, -s'assurer du respect des textes réglementaires et législatifs, de la sécurité juridique des documents produits, -organiser les conditions de la mise en œuvre de la veille juridique en direction de l'ensemble des agents du pôle, -accompagner les agents dans leurs expertises, auto-expertiser les pratiques professionnelles, les conforter et les encadrer, -assurer la formation continue des collaborateurs,[...]

Responsable de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

CRIT CHAUMONT recherche pour l'un de ses clients : Un responsable maintenance des bâtiments (H/F). Vous devrez diriger et animer des Techniciens de Maintenance Itinérants et faire appliquer les procédures et méthodes définies dans la société, garantir la qualité du service rendu et le respect des contrats dans une logique de sécurité des biens et des personnes, optimiser la rentabilité de l'agence par une juste gestion des moyens humains et des pièces détachées. Vous devrez également suivre et rencontrer les clients bailleurs sociaux. Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous aimez animer une équipe et être proche du terrain ? N'hésitez plus !

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le surveillant de nuit est « chargé de la surveillance de nuit » des jeunes accueillis au sein de l'établissement ; « du gardiennage, de la prévention en matière de sécurité et d'incendie et de la surveillance des bâtiments et installations » (CCN 66) et d'une participation active au bon fonctionnement de l'établissement. La notion de sécurité des personnes et des biens demeure la priorité ; le veilleur doit évaluer le moment où il ne peut plus agir seul ou que l'intervention engagée dépasse sa compétence ; cette appréciation qui relève de sa responsabilité entraîne l'appel au cadre de permanence. - Il est garant du Projet Institutionnel, Éducatif et Individualisé au niveau de sa fonction ; - Il gère les situations qui peuvent se présenter la nuit (santé, troubles du sommeil, fugue, intrusion, etc..) ; - Il observe les enfants, écoute, dialogue, aide, accompagne le temps de coucher,. ; - Il donne son avis sur les situations des jeunes ; - Il fait son rapport sur le cahier de veille (il inscrit l'heure des rondes effectuées et ce qu'il observe) ; - Il peut être appelé à fournir des écrits professionnels ; - Il participe à certaines réunions d'équipe ; - Il participe aux réunions[...]